![Foto: Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR Zástupcovia slovenského a nemeckého ministerstva práce spoločne o budúcich výzvach v sociálnej oblasti aj požiadavkách trhu práce](https://dunajskostredsky.sk/files/styles/840x/public/images/article/2023/okt/5/zastupcovia_slovenskeho_a_nemeckeho_ministerstva_prace_3.10_2_0.jpg?itok=-ivUdQ0a)
Diskusia sa sústredila na tri hlavné panely: starostlivosť o seniorov a ťažko zdravotne postihnuté osoby, dôchodková reforma a odborné pracovné sily a kvalifikácia.
Obe rokujúce strany sa zhodli, že jednou z najväčších demografických výziev, ktorej spoločnosť čelí, je starnutie obyvateľstva, a to naprieč krajinami EÚ. S tým úzko súvisí kombinácia zmien správania alebo investície do ľudského kapitálu, ktoré pomáhajú úspešne čeliť výzvam a využiť príležitosti spojené s demografickými zmenami.
„Zmeny spoločnosti, starnutie obyvateľstva, ale aj požiadavky na trhu práce sa neustále menia. Je preto nevyhnutné, aby sme ako krajina na tieto zmeny dostatočne reflektovali a zároveň sa im prispôsobili. Nielen v týchto témach nachádzame spoločný prienik aj s partnermi v zahraničí, čo potvrdilo aj spoločné rokovanie s nemeckou parlamentnou štátnou tajomníčkou ministerstva práce. Práve výmena skúseností a poučenie sa z odborných príkladov ich praxe sú pre nás veľkou inšpiráciou, a zároveň nám prinášajú nové, efektívne podnety,“
- zhrnula štátna tajomníčka MPSVR Anna Aftanasová.
Štátna tajomníčka rezortu práce zároveň objasnila, že na demografický vývoj nedostatočne reflektuje súčasný systém financovania sociálnych služieb na Slovensku. Rovnako sú nevyhnutné aj zmeny v dôchodkovom systéme. Obe témy sú už dnes súčasťou Plánu obnovy a odolnosti SR, z čoho vyplývajú míľniky a ciele pri napĺňaní týchto zmien.
Bilaterálne stretnutie otvorilo aj témy spojené s potrebou kvalifikovaných a odborných pracovných síl vo viacerých odvetviach. Iniciatívy v oblasti investícií do ľudského kapitálu a získania pracovnej sily sú aktuálne ako pre Slovensko, tak aj pre Spolkovú nemeckú republiku.
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR prijíma opatrenia v oblasti regulovanej pracovnej mobility cudzincov na slovenský trh práce s cieľom kompenzovať nedostatok pracovnej sily a uľahčiť zamestnávanie zahraničných pracovníkov, v čom sú nápomocné práve skúsenosti zo zahraničia.
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR
Toto ste už čítali?
![Asfaltovacie práce na vozovke a chodníku na ulici Jilemnického](https://dunajskostredsky.sk/files/styles/90x65/public/images/article/2024/aug/9/454504745_892718506220109_8456652741990066931_n_1.jpg?itok=IzyCSbcB)
Asfaltovacie práce na vozovke a chodníku na ulici Jilemnického
Mestský úrad Vás informuje, že sa budúci týždeň začnú...
![Vyplácanie dôchodkov z II. piliera bude v roku 2025 bez zmeny](https://dunajskostredsky.sk/files/styles/90x65/public/images/article/2024/j%C3%BAl/26/christian-langballe-3i0x0owzs7m-unsplash.jpg?itok=4zd887iM)
Vyplácanie dôchodkov z II. piliera bude v roku 2025 bez zmeny
Sociálna poisťovňa informuje sporiteľov v II. pilieri, že...